当社は2005年に設立して以来、大阪府枚方市を中心に障がい福祉事業を行っています。
障がい者・高齢者複合型入居施設と障がい者入居施設で、新たに職員さんを大募集しております。
徹底したプロ意識のもと、利用者様や家族に寄り添った心温まるサービスを提供しています。
私たちと一緒に地域に根差した最高のケアを実現していきませんか。
当施設について
ご利用されている方
主に中重度の身体・知的・精神障がいをお持ちの方、要支援・要介護認定を受けている方、胃ろう・吸引などの医療的ケアを受けている方など様々な方がご入居されております。
主なお仕事内容
障がいをお持ちの方が入居されている施設で、食事介助・入浴介助・服薬・衣類の着脱介助・排泄介助・移乗介助・お部屋や共用部分の清掃、洗濯などを行います。
サービスとしては、障がいをお持ちの方や高齢の利用者様へ、個別に居宅介護・訪問介護サービスを提供するお仕事です。
施設形態
入居施設は11床~21床定員の小・中規模の施設となります。
夜間の職員体制は2名配置(11床の施設は1名)で、見守りや巡回を行っていただきます。
研修時は先輩職員がしっかりサポートしますので、経験が浅く夜勤に自信がない方でも安心して勤務いただけます。
ぐっどケア5つの注目ポイント
入職後は日勤帯から開始し、先輩職員と同行して利用者様のことについて学んでいただきます。常勤の方は1ヵ月ほど早番・日勤・遅番帯で慣れていただき、徐々に一人立ちできると判断できたら夜勤帯にも入っていただきます。基本施設内での業務なので、職員は常に常駐しており分からないことや不安なことがあった場合は、都度ご相談できる環境です。
年間休日や給与アップなど働きやすい環境作りに積極的に取り組んでいます。中小企業退職金共済にも加入しており、退職時に支給させていただいております。その他にも会社負担でリロクラブに加入し、観光地・飲食店・ジムなどがお得にご利用できます。また育児休暇や介護休暇の取得実績もあるので、仕事復帰される際にはしっかりサポートします。
1ヵ月の中で、ご希望の休暇日を3日まで取得することができます。(連休も可)有給休暇の取得率も100%可となっております。
当社では職員さんのスキルアップを目的として資格取得支援制度(規定有)を設けており、全入居施設(常勤のみ)での介護福祉士率が約65%となっております。
介護職として更に技術を向上させたい方や新たに資格取得を目指している方でも、安心して制度をご活用いただけます。
浴室には天井走行式リフトを導入しており、入浴介助時の負担を軽減し、利用者様にも快適な姿勢で移乗が可能となります。
1日の業務の流れ(早出)
7:00~出社
出社したらまずは、手洗い・うがい・体温チェックを行い1日の予定を確認します。
7:30~介助
起床の介助・朝食の準備・排せつの介助など、利用者様に合わせたケアを行っていきます。
9:00~お出かけ準備
デイサービスに通われる利用者様のお出かけ準備を行います。送迎バスが施設前まで到着しますので、玄関までお見送りをします。
10:30~清掃・環境整備
利用者様がお出かけになっている間、共有部分の清掃を行ったり、環境整備などを行います。
12:00~休憩
13:00~入浴介助・事務作業
施設で過ごされている利用者様の入浴介助・書類の作成・整理・電話応対などの事務作業を行います。
15:30~お出迎え
デイサービスから利用者様が夕方頃にお帰りになるので、玄関までお出迎えをします。
16:00~退勤
申し送りなどの作業を行い、すべての業務が終了したら退勤となります。お疲れ様でした。
募集要項
正社員
職種 | 介護スタッフ |
雇用形態 | 契約社員 雇用期間の定めあり:2~6ヵ月 ・更新は業務の有無、業務態度により判断します ・更新の上限なし ・更新後は正社員登用となります ◆正社員登用の実績多数あり◆ |
勤務先 | 枚方市内の各施設 |
就業時間 | シフト制 <早出>7:00~16:00 <日勤>9:00~18:00 <遅出>11:00~20:00 <夜勤>16:30~翌9:30 各休憩:60分(夜勤は120分) 残業時間:平均5時間未満/月 |
賃金 | <月給> 初任者研修:289,000円 実務者研修:294,000円 介護福祉士:296,000円 ※各種手当・資格手当・夜勤5回分手当含む 賞与年2回(平均計2~3ヶ月分) |
休日 | ・シフト制(月9日休み、2月のみ8日休み) ・希望休を3日/月まで取得可能 ・年間休日107日 ・有給休暇 (勤続6ヶ月後に10日付与、取得率100%可) ・育児休暇、産前産後休暇(取得実績あり) ・介護休業(規定有り) ・忌引き休暇(規定有り) |
福利厚生 | ・社会保険完備 ・交通費支給(月20,000円/上限) ・車通勤可(駐車場代、月4,000円自己負担) ・バイク・自転車通勤可(駐輪場無料) ・時間外手当あり ・健康診断 ・上下制服貸与 ・中小企業退職金共済(正社員登用後に加入)※全額会社負担 ・リロクラブリゾート会員(正社員登用後に加入)※全額会社負担 ・定年年齢(60歳)※正社員登用された場合 ・再雇用制度(上限65歳)※正社員登用された場合 ・社内研修 ・資格取得支援制度(規定有) ・受動喫煙対策あり(原則屋内禁煙、喫煙室設置) |
必要な資格・経験等 | 未経験・ブランクがある方OK <必須> ・初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 これから取得予定の方もご相談ください! |
選考方法 | ご応募→担当者よりご連絡→面接・見学(1回)→内定→ご入職 ご応募~内定まで平均約5日~12日ほどです。 面接日、入社日等は考慮しますので、ご相談ください。 ※以前ご応募いただいた方は選考をお断りすることがございます。 |
パート・アルバイト(夜勤専従)
職種 | 介護スタッフ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務先 | <下記いずれかの施設> 大阪府枚方市印田町39-3 大阪府枚方市北山1-24-1 大阪府枚方市大字穂谷2番地 |
就業時間 | シフト制 16:30~翌9:30 休憩:120分(仮眠OK) 週1日~曜日はご相談ください! |
賃金 | <時給> 初任者研修:1,140円 実務者研修:1,190円 介護福祉士:1,290円 ※6:00~8:00、18:00~20:00は時給に+600円 夜勤手当は5,000円/回 <日給例> 初任者研修の方:24,500円 実務者研修の方:25,250円 介護福祉士の方:26,750円 |
休日 | ・シフト制 ・有給休暇 (勤続6ヶ月後に法令どおり付与) |
福利厚生 | ・社会保険完備(勤務時間・日数により法令どおり加入) ・交通費支給(月20,000円/上限) ・車通勤可(駐車場代、月4,000円自己負担) ・バイク・自転車通勤可(駐輪場無料) ・時間外手当あり ・健康診断 ・上下制服貸与 ・受動喫煙対策あり(原則屋内禁煙、喫煙室設置) |
必要な資格・経験等 | 未経験・ブランクがある方OK <必須> ・初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 これから取得予定の方もご相談ください! ・18歳以上の方(例外事由2号/深夜勤務があるため) |
選考方法 | ご応募→担当者よりご連絡→面接・見学(1回)→内定→ご入職 ご応募~内定まで平均約5日~12日ほどです。 面接日、入社日等は考慮しますので、ご相談ください。 ※以前ご応募いただいた方は選考をお断りすることがございます。 |
パート・アルバイト(短時間)
職種 | 介護スタッフ |
雇用形態 | パート・アルバイト |
勤務先 | 枚方市内の各施設 |
就業時間 | <勤務時間多数あり!> ・6:00~10:00 ・7:00~11:00 ・7:00~16:00 ・8:00~17:00 ・9:00~18:00 ・15:00~19:00 ・16:00~20:00 など 「早朝だけ」や「夕方のみ」など勤務時間帯が幅広いので、スキマ時間で勤務ができます。 ※休憩時間は法定どおり |
賃金 | <時給> 初任者研修:1,140円 実務者研修:1,190円 介護福祉士:1,290円 ※6:00~8:00、18:00~20:00は時給に+600円 |
休日 | ・週2日~のシフト制 ・有給休暇 (勤続6ヶ月後に法令どおり付与) |
福利厚生 | ・社会保険完備(法令どおり) ・交通費支給(月20,000円/上限) ・車通勤可(駐車場代、月4,000円自己負担) ・バイク・自転車通勤可(駐輪場無料) ・時間外手当あり ・健康診断 ・上下制服貸与 ・受動喫煙対策あり(原則屋内禁煙、喫煙室設置) |
必要な資格・経験等 | 未経験・ブランクがある方OK <必須> ・初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 これから取得予定の方もご相談ください! |
選考方法 | ご応募→担当者より折り返しご連絡→面接・見学(1回)→内定→ご入職日の調整→ご入職 |
勤務先施設
障がい者・高齢者複合型入居施設
障がい者入居施設
社員の声
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下記のお問い合わせフォームから必要事項を入力し送信いただくか、072-808-0910(営業時間:月~金曜日(祝日除く) 8:30~17:30)までお気軽にお電話ください。ご応募確認後、弊社より確認で折り返しのお電話をさせていただきます。
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